Workshop Liderança de Alta Performance - Eliana Torres

CONTEÚDO:

Primeiro módulo - 3 horas
  • Conceituando gestão e liderança - Passado e presente
  • Estilos, características, discurso e aplicabilidade dos estilos de lideranças
  • Posturas e melhores práticas do novo líder
  • Falhas dos líderes que comprometem os resultados
  • Competências essenciais requeridas para liderança eficaz

Segundo Módulo - 3 horas
  • Entendendo a formação da equipe: Curva de performance e ciclo de construção da equipe
  • Delegação conceito, vantagens, perigos e regras para delegar mais e melhor;

Terceiro Módulo - 3 horas
  • Feedback prático e objetivo
- Por que é difícil dar feedback
- Benefícios do Feedback
- O feedback positivo - linguagem correta
- Como utilizar o rapport durante o Feedback
- Cuidados ao dar feedback
- Como dar feedback "reconhecimento-Burger" - feedback positivo e corretivo
- Plano ação para melhoria

Quarto Módulo - 3 horas
  • Como conduzir uma reunião com eficácia - do planejamento ao acompanhamento de resultados
- Funções do líder de reunião eficaz
- Comportamento assertivo e a segurança do líder de reunião diante das pressões para resultados.
- Como tratar as objeções/argumentações e comportamentos dificultadores de resultados durante as reuniões.
- Comunicação verbal e não verbal
- Objetividade, clareza e concisão na comunicação versus prolixidade.
- Como identificar sinais corporais e entender os seus significados

Quinto Módulo -3 horas
  • Otimização do tempo
- Considerações sobre tempo e resultado na atualidade
- Os dez erros na gestão do tempo
- Tríade do tempo
- Os maiores desperdiçadores desperdiçadores do tempo
- Auto diagnóstico e ações de melhoria
Para maiores informações falar com Arianne Farias